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16 palavras proibidas numa entrevista de emprego

Para ter sucesso em uma entrevista de emprego, preste muita atenção nas palavras que você deve evitar falar na frente do seu entrevistador.

A procura ativa por emprego pode ser um processo complicado e que leva tempo. Então, quando você for para uma entrevista de emprego é importante que você esteja bem preparado para aumentar as chances de ser contratado.

Veja algumas palavras e frases que você deve evitar dizer na frente do seu entrevitador:


1 - “Tenho medo”

2 - “Eu não me importo”

3 - “Tanto faz”

4 - “Prefiro não responder a essa pergunta”

Dizer isso mostra que você tem algo a esconder.

5 - “Não”
Evite expressões negativas. Use frases positivas e evite o “não”.

6 - “Sabe a que horas vamos terminar essa entrevista?” Não mostre que você está com pressa para terminar a entrevista.

7 - “Eu não me dava bem com os meus colegas”

8 - “Lidar com meu ex-chefe foi ruim”

9 - “Estou muito nervoso” - Dizer isso mostra falta de confiança.

10 - “Não sei”

11 - “A última empresa a qual eu pertencia era horrível”

12 - “Odeio” Essa palavra transmite negatividade.

13 - Palavrões

14 - Gírias (“meu”, “mano”, “daora”, “beleza”, “maneiro”)

15 - “Eu sou obcecado” Substituir por “admiro tal coisa” ou “sou apaixonado por tal coisa”

16 - “Estou passando por um divórcio/estou passando por um momento complicado” Evite referir-se a problemas pessoais, para o entrevistador isso pode afetar o seu trabalho.

Como você vê, os especialistas recomendam que em nenhuma circunstância você deve falar mal da empresa ou do companheiro anterior. Desta forma, você vai evitar que o entrevistador ache que você é uma pessoa perturbada que pode causar problemas no futuro.


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Tim abre inscrições para estagiários em vários estados

A TIM está com inscrições abertas para seu programa Estágio Sem Fronteiras, com oportunidades para estudantes de cursos das áreas de ciências exatas, tecnológicas e humanas, em diferentes Estados brasileiros.

Vagas

Serão aceitos universitários dos cursos de administração, análise de sistemas, ciências contábeis, ciência da computação, ciências econômicas, comunicação social (publicidade e propaganda, jornalismo e relações públicas, direito, estatística, informática, marketing, matemática, psicologia, relações internacionais, sistemas de informação e engenharias nas áreas civil, da computação, de produção, de sistemas, de software, de telecomunicações, elétrica e eletrônica.

Para se inscrever é necessário ter previsão de formatura entre dezembro de 2016 e dezembro de 2017, exceto para os estudantes dos cursos de engenharia, TI e estatística, que devem se formar até dezembro de 2018.

A carga horária varia entre 20 e 30 horas semanais. Os estudantes recebem bolsa-auxíliocompatível com o mercado, smartphone com linha funcional e internet ilimitada, vale-refeição, vale-transporte e assistências médica e odontológica.
O programa

"Na última edição do Programa Estágio Sem Fronteiras, alcançamos um recorde de inscrições: foram mais de 37 mil. Esse número mostra como a TIM é uma empresa respeitada no mercado de trabalho e almejada por estudantes de diferentes cursos. Nosso programa é diferenciado e, além de bolsa e benefícios competitivos, traz oportunidades concretas de desenvolvimento para os jovens”, explica Gabriela Tápias, gerente de recrutamento e seleção da TIM Brasil.

Os estagiários participarão de ações focadas no crescimento profissional, como cursos, palestras e o Concurso Sem Fronteiras, que premia projetos inovadores que contribuem para o negócio da empresa. Têm ainda a oportunidade de atuar em diferentes áreas da companhia, graças ao projeto de job rotation. A empresa busca ainda contribuir com a efetivação dos seus estagiários. As vagas internas de analistas são divulgadas em primeira mão para aqueles que estão próximos de sua formatura, com o intuito de manter os jovens talentos na empresa.

Nessa edição do programa, há vagas para Rio de Janeiro, São Paulo, Minas Gerais, Paraná, Rio Grande do Sul, Pernambuco e Pará. Estudantes de outras cidades, no entanto, podem participar e aguardar por novas oportunidades no banco de talentos da operadora.
Etapas

As etapas da seleção incluem triagem de currículos, dinâmica de grupo e entrevista com o gestor da área.
Inscrições

Os interessados devem fazer a inscrição no site www.tim.com.br/estagiosemfronteiras até o dia 13 de setembro. Os selecionados começarão suas atividades na TIM entre outubro de 2015 e março de 2016.
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INSS abrirá concurso para 950 vagas nos próximos meses

O edital do próximo concurso público do INSS (Instituto Nacional do Seguro Social) está cada vez mais próximo de ser lançado. Com o aval do Ministério do Planejamento, Orçamento e Gestão (MPOG) recebido há quase dois meses o prazo de seis meses para que o documento seja divulgado se torna cada vez menor. Além disso, tudo indica que o edital seja publicado antes do período estipulado. A greve dos servidores por conta da carência de pessoal no instituto já dura mais de 45 dias e pressiona para que o concurso do INSS seja lançado o quanto antes.

Na teoria, o INSS tem até o dia 29 de dezembro de 2015 para publicar o edital de seu novo concurso público. Isso porque a autorização (portaria nº 251) para abertura de 950 vagas de técnico e analista foi concedida pelo Planejamento no dia 29 de junho e estabelece um prazo de até seis meses para que o edital saia.

A assessoria de imprensa do INSS informou que já está elaborando o projeto básico do concurso e que, assim que esta etapa for concluída, a empresa organizadora será selecionada.



O INSS afirmou também que tanto as 800 vagas destinadas aos técnicos, quanto as 150 oportunidades para analistas "serão destinadas à lotação nas Agências da Previdência Social, nas diversas regiões do país". No momento, o INSS conclui o mapeamento interno necessário à identificação daquelas localidades com maior carência de servidores para fazer a distribuição das
vagas.

A expectativa é de que sejam abertas oportunidades para São Paulo e diversos outros Estados, como ocorreu no últimos concursos do INSS, que aconteceram em 2012 e 2013.
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Nube seleciona para mais de 4 mil vagas

O Núcleo Brasileiro de Estágios (Nube) está selecionando candidatos para 4.614 vagas de estágio em todo o país. Há oportunidades para estudantes do ensino médio, técnico, tecnólogo e superior, períodos matutino e noturno. As bolsas variam de R$ 750 a R$ 2.000.

Os interessados em concorrer às vagas devem cadastrar-se gratuitamente no site www.nube.com.br.

Entre os cursos com vagas estão administração, análise de sistemas, ciência da computação, ciências autuariais, ciências econômicas, ciências da estatísticas, comércio exterior, comunicação social, direito, design, design gráfico, economia, educação física, engenharia civil, engenharia elétrica, engenharia da informação, engenharia mecatrônica, engenharia de materiais, engenharia de produção, engenharia de sistemas, ensino médio, hotelaria, odontologia, pedagogia, relações públicas e turismo.

Outras oportunidades podem ser consultadas diretamente no site www.nube.com.br, acessando o campo "Vagas de Estágio".
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Avon abre inscrições para 64 vagas de estágio

A empresa de cosméticos Avon seleciona universitários de diversas áreas para seu programa de estágio, com 64 oportunidades nas unidades de São Paulo/SP, Cabreúva/SP, Simões Filhos/BA e Maracanaú/CE.

Vagas

Podem concorrer estudantes das áreas de exatas, humanas e tecnologia da informação, com previsão de conclusão de curso entre dezembro de 2016 e dezembro de 2017. Além disso, é preciso ter inglês fluente ou avançado, conhecimento do pacote Office e disponibilidade para estagiar a partir de 20 horas semanais. Domínio da língua espanhola é desejável.

O programa terá início em janeiro de 2016 e duração prevista de dois anos. O estagiário será responsável pela condução de um projeto, com um líder da empresa como mentor e participará de diversas ações de desenvolvimento ao longo do programa. A Avon, por meio de assessoria de imprensa, informa que todos aqueles que apresentarem bom desempenho poderão ser efetivados.

As etapas do processo seletivo incluem testes on-line, entrevistas presenciais e sessões de videochat com gestores da companhia.

Inscrições
Interessados devem efetuar inscrições até o dia 10 de setembro no site www.programadeestagioavon.com.br.
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Alcoa está com inscrições abertas para 50 vagas

A produtora de alumínio Alcoa está com inscrições abertas para seu programa de estágio, com 50 oportunidades para universitários de quaisquer cursos das áreas de exatas e humanas. As vagas estão distribuídas em unidades da empresa nos Estados de São Paulo, Maranhão, Pará, Minas Gerais,Pernambuco e Santa Catarina.

Vagas

Podem participar estudantes com formação prevista entre dezembro de 2016 e dezembro de 2017, com bons conhecimentos em inglês e informática, além de disponibilidade para estagiar de 18 a 30 horas semanais. A seleção também inclui oportunidades para pessoas com deficiência.

O programa tem como propósito oferecer aos participantes aexperiência real do universo corporativo, mostrando como é o trabalho na prática por meio do desenvolvimento de atividades diferenciadas e os preparando para assumir futuras posições no mercado de trabalho.

Durante o estágio, os estudantes receberão treinamentos presenciais e on-line, além de realizar atividades práticas. Os selecionados ainda participarão de um jogo de negócios, que tem duração de três meses. Nesta atividade, os estagiários farão parte de uma empresa fictícia para tomar decisões estratégicas baseadas nas mudanças de cenário do mercado.

Há vagas abertas nas cidades de Santo André/SP, São Luís/MA, Juruti/PA, Poços de Caldas/MG, Itapissuma/PE e Tubarão/SC. Os selecionados serão alocados para atuarem em diversos departamentos de acordo com a necessidade da companhia e campo de estudo do estagiário.

A empresa oferece bolsa-auxílio compatível com o mercado, mais os benefícios de seguro-saúde, vale-transporte ou estacionamento e vale-refeição ou refeitório na localidade.

O processo seletivo consistirá em testes virtuais, dinâmicas de grupo e entrevistas.

Inscrições

Interessados devem efetuar inscrições no site www.alcoa.com.br até 9 de setembro. O início das atividades está previsto para janeiro de 2016.
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Tutores abre 800 vagas de emprego em todo o Brasil

Com intuito de atender a demanda do final do ano, a Tutores, empresa especializada em educação, recebe currículos para preencher 800 vagas de trabalho em todas as regiões do país.

Vagas

As oportunidades são nas áreas de pedagogia, administração e para profissionais de disciplinas específicas do ensino fundamental I e II. Os candidatos devem ter mais de 21 anos, formação nas áreas propostas e experiência comprovada na área de atuação, além de disponibilidade e vontade de crescer no segmento.

Os salários oferecidos variam entre R$ 3.000 e R$ 3.500 em formato de hora/aula, conforme a disponibilidade para o trabalho.

O processo seletivo consistirá em análise e triagem de currículos, em que profissionais com o perfil desejado serão convocados à próxima etapa, que pode variar entre dinâmica de grupo, testes específicos e/ou entrevistas junto a gestores de recursos humanos ou diretores responsáveis pelo setor da vaga ofertada.
Inscrições

Interessados em participar da seleção devem preencher o cadastro na seção “Trabalhe Conosco” do site www.tutores.com.br.
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Mais de 2.000 vagas abrem inscrições nesta segunda

Pelo menos 25 órgãos abrem inscrições na segunda-feira (24) para 2.696 vagas e formação de cadastro de reserva em cargos de todos os níveis de escolaridade.

Os salários chegam a R$ 20.292,87 na Prefeitura de Salvador. Somente na Prefeitura de Pirapora (MG) são 473 vagas.

Câmara Municipal de Descalvado (SP)
A Câmara Municipal de Descalvado (SP) abriu concurso para 5 vagas de nível superior. Os salários chegam a R$ 3.394. As inscrições podem ser feitas de 24 de agosto a 7 de outubro pelo site www.vunesp.com.br. A prova objetiva está prevista para o dia 22 de novembro

Departamento Estadual de Trânsito da Bahia
O Departamento Estadual de Trânsito da Bahia divulgou edital de processo seletivo para 76 vagas em caros de níveis médio e superior. Os salários vão de R$ 1.473,98 a R$ 2.655,10. Os candidatos podem se inscrever pelo site www.detran.ba.gov.br de 24 a 28 de agosto. A seleção será feita por meio de análise curricular e entrevista.

Prefeitura de Areia (PB)
A Prefeitura de Areia (PB) divulgou edital de concurso para 113 vagas em cargos de níveis fundamental, médio/ técnico e superior. As remunerações vão de R$ 788 a R$ 1.831,94. As inscrições podem ser feitas pelo site www.educapb.com.br de 24 de agosto a 11 de setembro. A seleção será feita por meio de prova objetiva, prova de títulos e teste prático, de acordo com o cargo.

Prefeitura de Bombinhas (SC)
A Prefeitura de Bombinhas (SC) vai abrir concurso para 128 vagas em cargos de todos os níveis de escolaridade. Os salários variam de R$ 536,75 a R$ 12.317,03. Os candidatos podem se inscrever de 24 de agosto a 24 de setembro pelo site http://bombinhas.fepese.org.br. A seleção será feita por meio de prova escrita, prova prática e de títulos.

Prefeitura de Buritizeiro (MG)
A Prefeitura de Buritizeiro (MG) fará concurso para 128 vagas em cargos de níveis fundamental, médio e superior. Os salários vão de R$ 788 a R$ 4.353,60. As inscrições devem ser feitas de 24 de agosto a 18 de setembro pelo site www.cotec.unimontes.br. A prova objetiva está prevista para o dia 18 de outubro.

Prefeitura de Capitão Enéas (MG)
A Prefeitura de Capitão Enéas (MG) divulgou edital de concurso público para 49 vagas de agente de combate a endemias. O salário é de R$ 1.014. Os candidatos devem ter nível fundamental. As inscrições devem ser feitas de 24 de agosto a 18 de setembro pelo site www.cotec.unimontes.br. A prova objetiva está prevista para o dia 18 de outubro.

Prefeitura de Coração de Jesus (MG)
A Prefeitura de Coração de Jesus (MG) fará concurso para 236 vagas em cargos de níveis fundamental, médio e superior. Os salários vão de R$ 788 a R$ 2.200. As inscrições devem ser feitas de 24 de agosto a 18 de setembro pelo site www.cotec.unimontes.br. A prova objetiva está prevista para o dia 18 de outubro.

Prefeitura de Espinosa (MG)
A Prefeitura de Espinosa (MG) fará concurso para 179 vagas em cargos de níveis fundamental, médio e superior. Os salários vão de R$ 788 a R$ 8.000. As inscrições devem ser feitas de 24 de agosto a 18 de setembro pelo site www.cotec.unimontes.br. A prova objetiva está prevista para o dia 18 de outubro.

Prefeitura de Ibiaí (MG)
A Prefeitura de Ibiaí (MG) fará concurso para 225 vagas em cargos de níveis fundamental, médio e superior. Os salários vão de R$ 788 a R$ 2.500. As inscrições devem ser feitas de 24 de agosto a 18 de setembro pelo site www.cotec.unimontes.br. A prova objetiva está prevista para o dia 18 de outubro.

Prefeitura de Jequitaí (MG)
A Prefeitura de Jequitaí (MG) fará concurso para 84 vagas em cargos de níveis fundamental, médio e superior. Os salários vão de R$ 11,12 por hora/aula a R$ 10.500. As inscrições devem ser feitas de 24 de agosto a 18 de setembro pelo site www.cotec.unimontes.br. A prova objetiva está prevista para o dia 18 de outubro.

Prefeitura de Lagoa dos Patos (MG)
A Prefeitura de Lagoa dos Patos (MG) fará concurso para 136 vagas em cargos de todos os níveis de escolaridade. Os salários vão de R$ 14,38 por hora/aula a R$ 5 mil. As inscrições devem ser feitas de 24 de agosto a 18 de setembro pelo site www.cotec.unimontes.br. A prova objetiva será aplicada no dia 18 de outubro.

Prefeitura de Monte Azul (MG)
A Prefeitura de Monte Azul (MG) fará concurso para 164 vagas em cargos de níveis médio/técnico e superior. Os salários vão de R$ 7,60 por hora/aula a R$ 1.871,63. As inscrições devem ser feitas de 24 de agosto a 18 de setembro pelo site www.cotec.unimontes.br. A prova objetiva será aplicada no dia 18 de outubro.

Prefeitura de Pai Pedro (MG)
A Prefeitura de Pai Pedro (MG) fará concurso para 102 vagas em cargos de todos os níveis de escolaridade. Os salários vão de R$ 788 a R$ 8.180. As inscrições devem ser feitas de 24 de agosto a 18 de setembro pelo site www.cotec.unimontes.br.

Prefeitura de Pirapora (MG)
A Prefeitura de Pirapora (MG) vai abrir concurso para 473 vagas em cargos de níveis médio/técnico e superior. Os salários chegam a R$ 12.302,80. As inscrições estarão abertas de 24 de agosto a 18 de setembro pelo site www.cotec.unimontes.br. A prova objetiva está prevista para o dia 18 de outubro.

Prefeitura de Ponto Chique (MG)
A Prefeitura de Ponto Chique (MG) divulgou edital concurso público para 30 vagas em cargos de níveis fundamental, médio/técnico e superior. Os salários vão de R$ 788 a R$ 8.180. As inscrições devem ser feitas de 24 de agosto a 18 de setembro pelo site www.cotec.unimontes.br. A prova objetiva está prevista para o dia 18 de outubro.

Prefeitura de Porteirinha (MG)
A Prefeitura de Porteirinha (MG) divulgou edital de concurso para 105 vagas em cargos de todos os níveis de escolaridade. Os salários vão de R$ 788 a R$ 2.772,72. As inscrições devem ser feitas de 24 de agosto a 18 de setembro pelo site www.cotec.unimontes.br.

Prefeitura de Riacho dos Machados (MG)
A Prefeitura de Riacho dos Machados (MG) vai abrir concurso para 54 vagas em cargos de todos os níveis de escolaridade. Os salários chegam a R$ 6.500. As inscrições devem ser feitas de 24 de agosto a 18 de setembro pelo site www.cotec.unimontes.br. A prova objetiva será aplicada na data provável de 18 de outubro.

Prefeitura de Salvador
A Prefeitura de Salvador fará concurso para 7 vagas para procurador do município de 2ª classe. Os candidatos devem ter nível superior em direito e registro na Ordem dos Advogados do Brasil (OAB). O salário é de R$ 20.292,87. Os candidatos podem se inscrever de 24 de agosto a 11 de setembro pelo site www.cespe.unb.br/concursos/pref_salvador_15_procurador.

Prefeitura de Santo Antônio do Amparo (MG)
A Prefeitura de Santo Antônio do Amparo (MG) divulgou edital de concurso para 27 vagas em cargos de níveis fundamental, médio e superior. Os salários vão de R$ 788 a R$ 13.209,35. As inscrições devem ser feitas de 24 de agosto a 24 de setembro pelo site www.imam.org.br. Todos os candidatos serão avaliados por meio de prova objetiva.

Prefeitura de Santo Antônio do Itambé (MG)
A Prefeitura de Santo Antônio do Itambé (MG) fará concurso para 105 vagas em cargos de níveis fundamental, médio e superior. Os salários vão de R$ 800 a R$ 13.500. As inscrições devem ser feitas de 24 de agosto a 18 de setembro pelo site www.idecan.org.br. Todos os candidatos serão avaliados por meio de prova objetiva.

Prefeitura de São João da Lagoa (MG)
A Prefeitura de São João da Lagoa (MG) vai abrir concurso para 106 vagas em cargos de níveis fundamental, médio e superior. Os salários vão de R$ 9,90 por hora/aula a R$ 5.000. As inscrições devem ser feitas de 24 de agosto a 18 de setembro pelo site www.cotec.unimontes.br. A prova objetiva será aplicada na data provável de 18 de outubro.

Prefeitura de São João do Pacuí (MG)
A Prefeitura de São João do Pacuí (MG) vai abrir concurso para 42 vagas em cargos de todos os níveis de escolaridade. Os salários variam de R$ 788 a R$ 10.380. As inscrições devem ser feitas de 24 de agosto a 18 de setembro pelo site www.cotec.unimontes.br. A prova objetiva será aplicada na data provável de 18 de outubro.

Prefeitura de Serranópolis de Minas (MG)
A Prefeitura de Serranópolis de Minas (MG) vai abrir concurso para 66 vagas em cargos de todos os níveis de escolaridade. Os salários variam de R$ 788 a R$ 1.500. As inscrições devem ser feitas de 24 de agosto a 18 de setembro pelo site www.cotec.unimontes.br. Todos os candidatos serão avaliados por meio de prova objetiva.

Tribunal Regional Eleitoral de Sergipe (TRE-SE)
O Tribunal Regional Eleitoral de Sergipe (TRE-SE) divulgou edital de concurso público para 11 vagas e formação de cadastro de reserva em cargos de níveis médio e superior. Os salários são de R$ 5.425,79 e R$ 8.863,84, respectivamente. Os candidatos podem se inscrever de 24 de agosto a 22 de setembro pelo site www.concursosfcc.com.br. A seleção será feita por meio de provas objetiva e discursiva.

Universidade Federal do Rio Grande do Norte (UFRN)
A Universidade Federal do Rio Grande do Norte (UFRN) vai abrir concurso para 45 vagas em cargos de todos os níveis de escolaridade. Os salários vão de R$ 1.739,04 a R$ 3.666,54. As inscrições podem ser feitas de 24 de agosto a 14 de setembro pelo site www.comperve.ufrn.br. A seleção será feita por meio de provas objetiva e discursiva (redação), de acordo com o cargo.
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Ambev recebe inscrições para programa de trainee

A multinacional Ambev, atuante no segmento de bebidas, recebe inscrições para seu programa Trainee Global 2016, com oportunidades para recém-formados e universitários do último ano em diversas áreas. O salário inicial é de R$ 5.500 e os jovens ingressarão como funcionários e atuarão em projetos estratégicos da cervejaria.
Vagas

Podem se inscrever alunos e profissionais graduados em administração de empresas (diversas ênfases), administração pública, agronomia, agronegócios, análise de sistemas, biologia, bioquímica, biotecnologia, ciências contábeis, ciências da computação, ciência dos alimentos, comércio exterior, comunicação social, marketing, jornalismo, publicidade e propaganda, relações públicas, comunicação mercadológica, comunicação e multimeios, propaganda e marketing, controladoria e finanças, design, direito, direito internacional, economia, engenharia (todas as especialidades), estatística, farmácia, física, psicologia, química, matemática, processamento de dados, relações internacionais ou sistemas da informação.

Os candidatos devem ter concluído o nível superior em até dois anos ou que tenham previsão de formatura para o final de 2015. Inglês fluente e disponibilidade para viagens e mudanças de cidade, Estado ou até país são atributos importantes. Já experiência com trabalho voluntário ou em entidades estudantis e perfil empreendedor são requisitos desejáveis.
O programa

Durante dez meses, os trainees aprenderão sobre todas as áreas da companhia. Na primeira fase (primeiros cinco meses), eles passarão 60 dias nas unidades fabris da Ambev para conhecer o processo de produção de bebidas. Também ficarão mais dois meses nos centros de distribuição direta para aprender sobre as atividades da área comercial e depois participarão, por um mês, de treinamento estratégico no prédio da administração central da companhia, em São Paulo, para se aprofundar na cultura organizacional e nos demais conhecimentos das áreas.

Na segunda metade do programa (os cinco últimos meses), os jovens deverão escolher uma área de interesse na qual receberão orientação dirigida e ampliarão os conhecimentos sobre suas atividades futuras. Durante esta etapa, os trainees passarão por um período de treinamento intensivo no exterior, desenvolvendo atividades com os demais trainees dos outros países onde a companhia atua.

Um dos principais objetivos do programa é forma novos líderes. “Nosso foco está em treinar e dar espaço para crescimento rápido dos nossos funcionários. A formação de líderes é um de nossos maiores atributos, acreditamos que esse modelo de gestão é uma maneira de reconhecer ‘nossa gente’ e manter a cultura da companhia”, afirma Renato Biava, diretor de desenvolvimento de gente da Ambev.

Processo seletivo

Após o período de inscrições, a seleção consistirá em provas on-line de perfil, inglês e raciocínio lógico. Em seguida, os candidatos serão submetidos a um teste para desenvolver um projeto e apresentá-lo virtualmente. Depois desta etapa, acontecerão as entrevistas presenciais por todo o país, com a realização de um painel de negócios, quando os jovens desenvolverão um case em equipe. Na parte final, novas entrevistas serão realizadas com os diretores e o presidente da Ambev.

Entre os critérios analisados ao longo da seleção estão habilidade para gerenciamento de pessoas e negociação, interesse por desenvolvimento de novas tecnologias, capacidade de liderança e visão empreendedora.
Inscrições

Os interessados devem efetuar inscrições até o dia 7 de setembro no site www.queroserambev.com.br.
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Brasil Plural abre inscrições para programa de estágio

O grupo Brasil Plural, responsável pelo banco múltiplo Brasil Plural, pela Brasil Plural Gestão de Recursos e pela corretora de valores Geração Futuro, recebe inscrições para a edição de 2016 de seu programa de estágio. Com vagas nos escritórios de São Paulo e Rio de Janeiro, o recrutamento é voltado a jovens interessados em desenvolver suas carreiras no mercado financeiro.

Os estagiários selecionados vão passar pelos principais departamentos do grupo, em esquema de job rotation. “É uma grande chance de aprendizado e crescimento, principalmente pela oportunidade de trabalhar ao lado e de receber o coaching de profissionais com ampla experiência e prestígio no mercado”, afirma Claudio Pracownik, sócio do Brasil Plural.

Para se candidatar, o interessado deve cursar o penúltimo ou último ano dos cursos de Administração, Psicologia, Ciências Contábeis, Direito, Economia, Engenharia, Estatística, Física, Informática, Matemática e Relações Internacionais. É desejável ainda fluência em inglês e conhecimentos em informática.

Serviço:

As inscrições estão abertas até 17 de setembro e podem ser feitas pelo site connection.brasilplural.com.
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Caixa Econômica abre inscrições em todo o país

A Caixa Econômica Federal está com inscrições abertas para seu programa de estágio.

Caixa
Na Caixa, as inscrições são para cadastro de reserva, para os níveis médio e técnico, em todas as regiões do país. O cadastro tem validade de seis meses, com possibilidade de prorrogação. As inscrições podem ser feitas até 2 de setembro na página do Ciee na internet (clique aqui para acessar).

Saiba mais

É preciso ter pelo menos 16 anos e disponibilidade para cumprir jornada diária de 5 horas. Podem participar estudantes do ensino médio, educação de jovens e adultos, técnico em administração, técnico em administração integrado ao ensino médio, técnico em finanças integrado ao ensino médio e técnico em secretariado integrado ao ensino médio.

A prova será realizada online, e tem 30 questões de língua portuguesa, matemática e conhecimentos gerais. O resultado da prova online será divulgado no dia 29 de setembro. Os candidatos que obtiverem nota mínima igual ou superior a 50% do total de pontos, estarão aptos para a terceira etapa da seleção, que consiste em uma entrevista pessoal, realizada nas unidades da Caixa. As entrevistas terão início a partir do dia 30 de setembro.

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Votorantim está com inscrições abertas para todo o Brasil

A Votorantim, empresa do setor de materiais de construção, está com inscrições abertas para o seu programa de trainee, com 36 oportunidades para recém-formados e estudantes do último ano em diversas áreas. Candidatos de todas as regiões do país podem participar do processo seletivo.
Vagas

De acordo com a assessoria de imprensa, não há restrições para cursos, porém a companhia prioriza formações relacionadas às suas áreas de conhecimento e de negócios, como administração, relações internacionais, comércio exterior, economia, engenharia (todas as especialidades), ciências contábeis, estatística, matemática, geologia, física, química, ciências sociais, direito, comunicação social, marketing, psicologia e ciências da computação.

É necessário ter concluído a graduação a partir de dezembro de 2013 ou com a formatura prevista para dezembro deste ano. A Votorantim busca jovens com potencial de crescimento e que se identifiquem com a cultura de gestão de negócios da companhia, visão estratégica e foco em alto desempenho.

Serão 14 meses de atividades entre o trabalho diário na holding ou em uma das empresas subsidiárias Votorantim Cimentos, Votorantim Metais, Votorantim Siderurgia e Votorantim Energia. “O programa de trainees é uma das portas de entrada na Votorantim, que permite a seleção daqueles jovens profissionais com potencial para serem a futura liderança do grupo”, diz Nilma Ribeiro, gerente geral de desenvolvimento humano e organizacional.

O processo de seleção será dividido em três fases, todas eliminatórias. A primeira etapa é on-line e consiste em avaliação de currículos, testes de lógica e inglês, além de videochat com os presidentes das empresas e contato telefônico direto com gestores da Votorantim. A segunda fase é uma dinâmica de grupo e a terceira com painel de discussões e entrevistas com os executivos da companhia.
Inscrições

Os interessados devem efetuar inscrições até o dia 31 de agosto, exclusivamente no site www.produzindofuturos.com. O início das atividades está previsto para o mês de janeiro de 2016.
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Petrobrás está com inscrições abertas em 19 Estados

A Petrobras Distribuidora está com inscrições abertas para a edição 2015 de seu programa de estágio, com oportunidades para estudantes de níveis técnico e superior em diversas áreas. As vagas estão espalhadas por unidades da empresa estatal em 19 Estados brasileiros, além do Distrito Federal.
Vagas

Universitários matriculados nos cursos de administração de empresas, análise de sistemas, arquitetura e urbanismo, arquivologia, biblioteconomia, ciências biológicas, ciências contábeis, ciências da computação, ciências econômicas, comunicação social, comunicação social, jornalismo, publicidade e propaganda, relações públicas, desenho industrial, direito, engenharia ambiental, engenharia civil, engenharia de petróleo e gás, engenharia de produção, engenharia de telecomunicações, engenharia do meio ambiente, engenharia elétrica, engenharia mecânica, engenharia mecatrônica, engenharia química, estatística, informática, marketing, pedagogia, psicologia, química e serviço social podem se inscrever.

Há ofertas de estágio para alunos do ensino técnico nas áreas de administração, contabilidade, edificações, eletrônica, eletrotécnica, gestão, gestão de pequenas e médias empresas, informática, logística, manutenção, marketing, mecânica, química, secretariado, segurança do trabalho, sistemas de informação e em transporte.

Para participar da seleção é necessário ter idade mínima de 16 anos, exceto para as áreas consideradas como de risco, que exigem 18 anos completos.

A bolsa-auxílio varia de R$ 819,85 a R$ 1.194,37, conforme o nível de escolaridade e jornada de atividades, que poderá ser de quatro ou seis horas diárias. Os estagiários ainda terão direito ao benefício de seguro contra acidentes pessoais.

Além de capacitar tecnicamente, o objetivo da companhia é possibilitar o desenvolvimento sócio-cultural e das relações de trabalho, imprescindíveis para o exercício profissional de excelência. Os estagiários serão supervisionados por monitores, oferecendo orientação e acompanhamento, com foco na facilitação do processo de aprendizagem.

Localidades

A Petrobras Distribuidora oferece vagas nos Estados de São Paulo, Alagoas, Amazonas, Bahia, Ceará, Espírito Santo, Goiás, Maranhão, Mato Grosso, Mato Grosso do Sul, Minas Gerais, Pará, Paraná, Pernambuco, Piauí, Rio Grande do Sul, Rio de Janeiro, Santa Catarina e Sergipe, além do Distrito Federal.

Seleção

Após inscrições on-line e avaliação de currículos, os candidatos com perfil desejado poderão ser convocados para uma entrevista, na medida em que surgirem vagas para o curso em questão. Durante este processo poderão ser realizadas outras atividades para avaliação de determinadas habilidades, como redação, testes de conhecimentos específicos, dentre outras tarefas.

Os estudantes que não forem selecionados para a vaga disponibilizada permanecerão cadastrados até o próximo período de inscrição e poderão ser convocados em uma nova oportunidade.

Inscrições

Interessados em participar do processo seletivo devem preencher formulário no site www.br-petrobras.com.br até o dia 14 de outubro. Dúvidas sobre o programa de estágio podem ser esclarecidas pelo telefone 0800-728-9001.
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Atento seleciona para 3.719 empregos em todo país

A Atento, empresa de contact center e terceirização de processos de negócios, seleciona candidatos para 3.719 oportunidades de emprego em todo o Brasil, sendo 3033 vagas na área operacional e 686 vagas na área presencial.

As vagas para teleoperador, na área operacional, estão distribuídas da seguinte forma: 1.386 vagas em São Paulo, 110 em Ribeirão Preto (SP), 1.295 vagas no Rio de Janeiro, 49 em Belo Horizonte e 193 em Goiânia.

Já na área presencial, as vagas estão distribuídas da suinte forma: Promotor de vendas I – 3 vagas em Belo Horizonte, 131 no Rio de Janeiro, 228 em São Paulo, 65 em Florianópolis, 35 em Porto Alegre e 27 em Curitiba. Promotor de vendas II – 4 em Florianópolis. Consultor comercial I – 1 em São Paulo, 42 em Porto Alegre, 19 em Ribeirão Preto (SP). Consultor comercial II – 12 em São Paulo. Consultor de negócios I – 1 em Goiânia, 1 em São Paulo, 115 em Florianópolis e 2 em Ribeirão Preto (SP).

Inscrições
Para as vagas de teleoperador, os candidatos devem se cadastrar no site: www.atento.com.br, enviar um e-mail com o CV para recrutamentoselecao@atento.com.br ou entrar em contato pelo telefone 0800 771 4014.

Para candidatar-se às vagas presenciais de consultor comercial I, os interessados devem enviar seu currículo para o e-mail abaixo:

São Paulo – selecaopdvsp@atento.com.br
Ribeirão Preto (SP) – selecaopdvsp@atento.com.br
Rio de Janeiro – selecaopdvrj@atento.com.br
Belo Horizonte – selecaopdvmg@atento.com.br
Goiânia – selecaopdvgo@atento.com.br
Porto Alegre – selecaopdvrs@atento.com.br
Florianópolis – selecaopdvsc@atento.com.br
Curitiba – selecaopdvpr@atento.com.br

Requisitos
Para o cargo de teleoperador, é necessário ter nível médio completo, bom vocabulário, boa dicção, fluência verbal, desenvoltura no relacionamento interpessoal, dinamismo, conhecimentos de informática e habilidade em digitação.

Para promotor de vendas I e II, o perfil exigido pela Atento é ter o segundo grau completo, conhecimentos em informática e tecnologia, dinamismo, objetividade, organização, habilidade para argumentar, pró-atividade, experiência em vendas, além de ser desejável ter experiência no cargo.

Para consultor comercial I, o candidato deve ter ensino superior completo ou em curso, domínio de informática e internet, possuir habilitação e carro próprio, imprescindível experiência com vendas externas e liderança de equipe; disponibilidade para viagens; habilidade em negociação com clientes; organização, excelente.

Para consultor comercial II, o candidato deve ter ensino superior completo ou em curso, domínio de informática e internet, possuir habilitação e carro próprio, imprescindível experiência com vendas externas e liderança de equipe; disponibilidade para viagens; habilidade em negociação com clientes; organização, excelente relacionamento interpessoal, motivação, trabalho em equipe; iniciativa e comprometimento.

Para consultor de negócios I, é necessário que o candidato tenha segundo grau completo, habilitação e carro próprio, imprescindível experiência anterior com vendas externas, bom relacionamento interpessoal, boa comunicação e fluência verbal, ambição, habilidade com negociação e facilidade para argumentar.

Benefícios
Todas as oportunidades de trabalho na Atento são em regime CLT. A empresa oferece assistência médica, vale-refeição ou vale-alimentação, seguro de vida, assistência odontológica, vale-transporte, auxílio-creche e auxílio à criança especial.

A remuneração varia de acordo com o cliente e a carga horária. Além disso, a companhia tem parcerias com instituições de ensino em todo o país (em cursos superiores, pós-graduação, MBA, escolas de idiomas e informática), com descontos que variam de 10% a 50% do valor da mensalidade, sendo que alguns são válidos para os dependentes.
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Rhodia recebe inscrições para 120 vagas

A Rhodia, empresa do grupo Solvay, recebe inscrições para o processo seletivo para o programa de estágios em 2016. A empresa prevê oferecer 120 vagas para estudantes universitários que em 2016 estejam cursando o penúltimo ou o último ano da faculdade.

As oportunidades de estágio para nível superior serão nas áreas Ambiental, Comercial/Marketing, Comércio Exterior, Compras, Comunicação, Engenharia (Produção, Processos, Projetos), Manutenção, Finanças, Jurídico, Pesquisa e Desenvolvimento, Gestão de Qualidade, Recursos Humanos, Supply Chain/Logística, Tecnologia da Informação, Relações Governamentais, entre outras. As vagas são destinadas às unidades industriais de Paulínia, Santo André, São Bernardo do Campo, Itatiba e Taboão da Serra, e nos escritórios centrais da empresa, em São Paulo.

Os candidatos para estágio de nível superior devem ter conhecimentos de Inglês em nível avançado e conhecimentos de informática como usuários. Os selecionados receberão uma bolsa-auxílio que pode chegar a R$ 1.690,00 mensais, dependendo do ano em que concluirão seus cursos, para 30 horas de estágio por semana.

O estágio será de seis (6) horas por dia e, dependendo da necessidade da área, a frequência poderá variar entre três e cinco dias na semana. Além disso, a Rhodia oferece vale refeição ou restaurante, seguro de vida, assistência médica, assistência odontológica, auxílio-transporte ou fretado e estacionamento.

Serviço:

As inscrições de nível superior estarão abertas até o dia 20 de setembro e devem ser feitas no site da Rhodia em www.rhodia.com.br
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