A Mira, gestão em recursos humanos, está selecionando 350 profissionais para atuarem em telemarketing receptivo e ativo.
As vagas são para trabalhar em empresas na área de telefonia móvel, nas unidades do Centro e de Campo Grande, no Rio de Janeiro.
Os interessados devem ter, no mínimo, 18 anos, ensino médio completo, boa comunicação e fluência verbal. Não é necessário ter experiência.
O salário é de R$ 600 (mais variável, se bater as metas) e benefícios como: vale-refeição, vale-transporte, assistência médica, auxílio creche, assistência odontológica, seguro de vida e convênios com parceiros. A carga horária é de 6 horas diárias, com uma folga semanal. Após três meses de trabalho e caso o candidato não apresente faltas, o salário vai para R$ 690.
O processo seletivo será composto por teste vocal, prova escrita e redação.
Os interessados devem comparecer de terça (30) a sexta-feira (2), às 8h30, na Universidade Estácio de Sá, na Avenida Presidente Vargas 642, sala 802, no Rio de Janeiro.
Mais informações sobre as oportunidades de emprego podem ser obtidas no site www.mira-rh.com.br ou pelo e-mail: recrutamento@mira-rh.com.br.